URGENTE! Serviço Nacional de Saúde está a recrutar (Braga, Lisboa, e Porto)

O Serviço Nacional de Saúde (SNS) é uma estrutura através do qual o Estado Português assegura o direito à saúde a todos os cidadãos de Portugal. 



O Serviço Nacional de Saúde (SNS) é uma estrutura através do qual o Estado Português assegura o direito à saúde (promoção, prevenção e vigilância) a todos os cidadãos de Portugal. A sua criação remonta ao ano de 1979, após se terem reunido as condições políticas e sociais provenientes da reestruturação política portuguesa da década de 1970.

O objectivo primário do SNS é a persecução, por parte do Estado, da responsabilidade que lhe cabe na protecção da saúde individual e colectiva e para tal está munido de cuidados integrados de saúde, nomeadamente a promoção e vigilância da saúde, a prevenção da doença, o diagnóstico e tratamento dos doentes e a reabilitação médica e social.

Nestes últimos anos, o sector da Saúde tem vindo a sofrer mudanças significativas, desde a transferência generalizada dos Hospitais das Misericórdias para a alçada do Estado, a criação do SNS, a publicação da Lei de Bases em Saúde, a transformação do estatuto jurídico dos hospitais públicos para SA (e posteriormente para EPE) e a construção de novos hospitais.

Em 1979 com a publicação da Lei n.º 56/79, de 15 de setembro, a criação do Serviço Nacional de Saúde (SNS) veio marcar o “nascimento” do sistema nacional de saúde português, assegurando o acesso universal, compreensivo e gratuito a cuidados de saúde. Até lá, a assistência médica competia às famílias, instituições privadas e aos serviços médico-sociais da Previdência. Ao Estado competia a assistência aos pobres. Desde este ano que o sistema de cuidados de saúde português tem sido então baseado na estrutura de um Serviço Nacional de Saúde (SNS), com seguro público, cobertura universal, acesso quase livre no ponto de utilização de serviços e de financiamento através de impostos.

Celebrou-se, em 2014, o 35.º aniversário do Serviço Nacional de Saúde (SNS). Pela Lei n.º 56/79, de 15 de setembro, foi instituída uma rede de instituições e serviços prestadores de cuidados globais de saúde a toda a população, financiada através de impostos, em que o Estado salvaguarda o direito à proteção da saúde.

A organização dos serviços de saúde sofreu, ao longo dos tempos, a influência de conceitos políticos, económicos, sociais e religiosos de cada época e foi-se concretizando para dar resposta aos problemas de saúde então identificados, mas também para “conservar” – isto é, promover – a saúde dos povos, na expressão utilizada por Pedro Hispano e Ribeiro Sanches.

Nos séculos XIX e XX, até à criação do SNS, a assistência médica competia às famílias, a instituições privadas e aos serviços médico-sociais da Previdência.

O SNS integra todos os cuidados de saúde desde a promoção e vigilância à prevenção da doença, diagnóstico, tratamento e reabilitação médica e social. A rede hospitalar em Portugal continental é formada por 212 hospitais, dos quais 91 são privados. Os 363 centros de saúde estão organizados em 74 Agrupamentos de Centros de Saúde (ACES). Em 2012 estavam em atividade 342 Unidades de Saúde Familiar e 186 Unidades de Cuidados na Comunidade. O número de camas contratadas em funcionamento até 31 de dezembro de 2011, na Rede Nacional de Cuidados Continuados Integrados, atingia 5595. Estas camas estavam distribuídas pelas seguintes tipologias: 906 de convalescência, 1747 de média duração e reabilitação, 2752 de longa duração e manutenção e 190 de cuidados paliativos.

Se gostavas de fazer parte da sua equipa envia a tua candidatura para aqui.

Gostavas de trabalhar com animais? Dezenas de novas vagas! (9º ano de escolaridade a ensino superior)

Recrutamento aberto em várias áreas em clínicas veterinárias


Trabalhar com animais, é, num sentido amplo, trabalhar com a prevenção e cura das doenças dos animais (domésticos e silvestres). Sendo a área de actuação do profissional de saúde animal/pública formado numa Faculdade de Medicina Veterinária ou num Estabelecimento de Ensino Altamente Qualificado.
Neste momento as vagas para clínicas veterinárias são vaias e um pouco por todo o país, existem vagas para part-time e outras para full-time. Também existem vagas para quem tem o 9º ano e licenciados. Sabe já como podes fazer a tua candidatura na página de recrutamento.

Mais de 100 novas vagas publicadas em Diário da República! (9º ano de escolaridade)

Novidades no Diário da República Electrónico.



A edição e divulgação eletrónica do Diário da República (DR) é um serviço público que pretende contribuir para o reforço e para o exercício de uma cidadania ativa, beneficiando da utilização das novas tecnologias de comunicação.

Desde 1 de julho de 2006, a edição eletrónica do DR faz fé plena e a publicação dos atos através dela realizada vale para todos os efeitos legais.

Decorridos mais de 10 anos desde a instituição daquele novo paradigma de acesso eletrónico ao Direito e beneficiando das inovações tecnológicas entretanto conhecidas, justifica -se, cada vez mais, alargar a disponibilização integral do acesso a todos os conteúdos do jornal oficial, incluindo os que constituíam serviços de valor acrescentado, apenas ao alcance de quem os podia pagar. Essa corresponde, aliás, à tendência registada ao nível de vários outros jornais oficiais congéneres do Diário da República, os quais têm evoluído no sentido do acesso de todas as valências das suas edições eletrónicas.

Nestes termos, e em cumprimento, quer do disposto no Programa do XXI Governo, quer no Programa Simplex+ 2016, o Decreto-Lei n.º 83/2016, de 16 de dezembro, vem proceder ao alargamento do acesso gratuito e universal a todos os conteúdos e funcionalidades da edição eletrónica do Diário da República. Isso inclui as valências atualmente reservadas ao acesso mediante assinatura, tais como as bases de dados de legislação, as ferramentas de pesquisa avançada, a legislação consolidada, o tradutor jurídico, o dicionário jurídico e a legislação e regulamentação conexa com o ato. Mas inclui, também, entre outras, uma nova ferramenta de pesquisa de legislação que facilite o acesso pelos utilizadores, uma nova ferramenta de acesso à legislação consolidada, bem como a disponibilização desses conteúdos em formatos passíveis de reutilização (dados abertos) de forma livre e integral, a todos os cidadãos.

Podes consultar as vagas e obter mais informações aqui.

Hospital de Cascais recruta para várias funções com entrada imediata (9º ano a ensino superior)

Estão abertas vagas para Auxiliares de Ação médica e outras áreas no Hospital de Cascais.


O conhecido Hospital de Cascais, Dr. José de Almeida, tem vagas de emprego disponíveis para Auxiliares de Ação médica.

"Missão

A nossa missão é ajudar as pessoas a viver vidas mais saudáveis e contribuir para que o sistema de saúde funcione melhor para todos.

É nosso propósito melhorar o desempenho do sistema de saúde, bem como a saúde e o bem-estar geral dos nossos clientes e dos que lhes são próximos.

Trabalhamos com profissionais da área da saúde e com outros importantes parceiros para facilitar o acesso a serviços de saúde de qualidade, e p ara que as pessoas recebam os cuidados de que precisam a um preço acessível.

Incentivamos a relação entre médico e paciente, e disponibilizamos a informação, a orien​​tação e as ferramentas necessárias para que os clientes possam fazer escolhas e tomar decisões sobre a sua saúde. ​"

Todas as informações úteis e indispensáveis para concorrer a este emprego, estão disponíveis aqui.

A Super Bock está a recrutar e é preciso experiência na área!

Super Bock é uma marca de cerveja portuguesa detida pela empresa Super Bock Group.



A marca Super Bock nasce em 1927 e em 1967 são lançados os primeiros anúncios sob o slogan "A cerveja que supera a sua exigência". Durante os anos 70 é inaugurada a rede de distribuição, em Lisboa, composta por 12 camiões.

Em 1992, a Super Bock atinge a liderança do mercado português, mantendo-se na preferência dos consumidores de cerveja até aos dias de hoje. Em 1995, a Super Bock é a primeira marca portuguesa a dar o nome a um festival. Inaugurava-se assim o Super Bock Super Rock, o maior festival de rock que se realiza em Portugal e o único a celebrar 20 anos consecutivos da melhor música. Em 1998 e em 2001, patrocina aqueles que são dois dos maiores eventos culturais portugueses de sempre: Expo’98 e Porto 2001 (Capital Europeia da Cultura).

O lançamento da Super Bock Stout, em 2003, vendeu, em três meses de presença no mercado, cinco milhões de litros, o valor que o grupo tinha estimado atingir até ao final desse ano. Nesse mesmo ano, prepara a entrada no segmento de cervejas sem álcool, com a Super Bock Twin. No ano seguinte, 2004, a marca lança a Super Bock Green, marcando o início de um novo segmento no mercado das cervejas em Portugal: as beer mixers (cervejas com sabores).

Em 2006, dá-se o lançamento da Super Bock Tango, a primeira "cerveja groselha" produzida em Portugal, e da Abadia, uma cerveja de receita artesanal - que acabou por atingir a maior quota de mercado de entre os novos lançamentos.

Já em 2007, a Super Bock apresenta a primeira garrafa de cerveja portuguesa inteiramente fabricada em alumínio. No mesmo ano, é relançada a nova gama de cervejas sem álcool Super Bock, criada através de uma parceria com o Departamento de Engenharia Química da Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto. Para a produção da nova Super Bock Sem Álcool parte-se de uma cerveja de base - a Super Bock Original - à qual são retirados os aromas. A cerveja é submetida a um processo de remoção de álcool e, no final, os aromas são devolvidos à cerveja. São também lançadas a cerveja Sem Álcool Preta e a inédita Sem Álcool Pêssego. Em Outubro, o lançamento da Super Bock Sem Álcool Limão reforça a gama de cervejas sem álcool da Unicer.

Em 2008, é apresentada uma edição limitada gourmet - as cervejas Abadia Rubi e Gold, o mesmo ano em que é anunciada a Super Bock XpresS em garrafa, uma cerveja de pressão em garrafa, um produto parceiro do sistema de cerveja à pressão para uso doméstico (Super Bock XpresS) que tinha sido posto no mercado em 2006. Durante o ano de 2008, a marca iniciou um processo de restyling de toda a sua gama.

Em 2009, chega ao mercado a Super Bock Mini, com abertura fácil, que dispensa a ajuda de um saca-caricas - um sistema pioneiro no mercado. No seguimento deste lançamento, em 2010, inicia-se a comercialização das IceBocks, uma caixa que permite adicionar gelo para refrescar as cervejas mini, e da primeira edição da Super Bock Verão, uma cerveja mais refrescante e com baixo teor alcoólico.

Ainda em 2010, é reforçada a gama da Super Bock Sem Álcool 0,0%, com um novo sabor: Maçã, e a marca aproveita este lançamento para apresentar a nova imagem para a sua gama de cervejas sem álcool com sabores.

A grande aposta de 2011 da marca passou pelo lançamento da cerveja Super Bock Classic. A Super Bock atravessou um processo de reposicionamento de mercado e de criação de nova assinatura de marca em 2012, para a "Vida é Super".

Em 2013, é lançada a Super Bock Selecção 1927, uma gama de cervejas de cariz artesanal, em edições limitadas e sazonais.

Em 2015, a cerveja portuguesa mais vendida no Mundo assume um novo compromisso com os Portugueses e muda a sua assinatura para "Super Bock Leva a Amizade a Sério". Nesse mesmo ano a Super Bock lança uma nova gama de cervejas - Super Bock Mix Vodka Limão e Super Bock Mix Caipirinha - que pretende ir ao encontro das necessidades dos consumidores mais urbanos, com um foco no mercado de noite e pré-noite.

Em Janeiro de 2016, a Unicer inaugurou o centro de visitas "Super Bock Casa da Cerveja", situado no Centro de Produção de Leça do Balio, onde é possível assistir ao processo de fabrico da cerveja, conhecer as matérias-primas que lhe dão origem, assim como as histórias, curiosidades e os momentos marcantes da cerveja Super Bock.

Anualmente, a marca patrocina a contagem decrescente para o Ano Novo na televisão portuguesa. A primeira iniciativa ocorreu na passagem de ano de 1992 para 1993, e foi emitida pela estação televisiva SIC.

Em 2017, a Super Bock assinala o seu 90.º aniversário com uma nova campanha de publicidade, uma cerveja comemorativa e um conjunto de ativações que vão decorrer ao longo do ano, com a assinatura “90 anos a fazer Amigos”. É também durante este ano que a empresa muda a sua designação para Super Bock Group.
Se gostavas de fazer a tua candidatura podes ver como a fazer aqui.

Segurança Social está a recrutar com urgência!

Novos procedimentos concursais em aberto!



A Segurança Social é um sistema que pretende assegurar direitos básicos dos cidadãos e a igualdade de oportunidades, bem como, promover o bem-estar e a coesão social para todos os cidadãos portugueses ou estrangeiros que exerçam actividade profissional ou residam no território.

Nos termos do artigo 21.º da Lei n.º 2/2004, de 15/01, alterada pelas Leis n.
os 51/2005, de
30/08, 64­‑A/2008, de 31/12, 3­‑B/2010, de 28/04, 64/2011, de 22/12, 68/2013, de 29/08 e 128/2015,
de 03/09 faz­‑se público que, se encontra aberto, pelo prazo de 10 dias úteis, a contar da data de
publicação na Bolsa de Emprego Público (BEP), procedimento concursal de seleção para recrutamento de titular de cargo de direção intermédia de 2.º grau, de Coordenador da Secção de Processo
Executivo do Porto II, da Direção de Recuperação Executiva, integrada no Departamento de Gestão
da Dívida, do Instituto de Gestão Financeira da Segurança Social, I. P.
A indicação dos respetivos requisitos formais de provimento, do conteúdo funcional, do perfil
exigido, dos métodos de seleção e da composição do júri, constará da publicitação na Bolsa de
Emprego Público (BEP), no prazo de 2 dias úteis a contar da publicação do presente aviso.
Podes consultar a informação aqui.

Continente Bom Dia recruta com urgência em várias lojas do país

O Continente Bom Dia é uma rede de supermercados do Grupo Sonae que conta já com mais de 60 lojas!

Continente é uma insígnia de hipermercados pertencente à Sonae Distribuição.

Foi a primeira cadeia de hipermercados em Portugal (o primeiro abriu em 1985 na Senhora da Hora, Matosinhos), e mantém-se ainda hoje como uma referência no sector de retalho alimentar do país. As suas lojas inserem-se maioritariamente em grandes centros comerciais nas principais cidades portuguesas, porém existem bastantes lojas com espaço próprio, fora dos centro comerciais.

Atualmente este grupo está a recrutar no norte, centro e sul do país! Com mais de 20 vagas disponíveis em diversas regiões do país! As vagas disponíveis são para diversas áreas desde operadores de área, coordenadores, chefes de seção e operadores, entre outros- Se pretende verificar todas as vagas disponíveis assim como os requisitos e enviar a sua candidatura, pode fazê-lo aqui.

Gamobar recruta Rececionistas, Gestores de Clientes entre outros

A Gamobar é uma empresa que comercializa viaturas novas, usadas e ainda atua na área de reparação de automóveis.


Com mais de 50 anos o Grupo Gamobar representa as marcas Peugeot, Opel, Chevrolet, Alfa Romeo, Fiat, Fiat Professional, Lancia, BMW e MINI.

Este grupo segue uma estratégia de expansão por todo o país de forma a se aproximar do seu cliente. Atualmente está presente em várias localidades do Grande Porto (Porto, Matosinhos, Rio Tinto, Santo Tirso, Vila do Conde), Braga, Guimarães e Lisboa.

Atualmente existem diversas vagas de emprego disponíveis para o Grupo Gamobar em várias locais do país. Todas as vagas disponíveis podem ser consultadas, aqui.