Banco de Portugal com novas oportunidades procura pessoal para integrar os seus quadros - Última Hora

Banco de Portugal encontra-se a procurar pessoal via várias oportunidades.



O Banco de Portugal foi fundado em 19 de novembro de 1846, como resultado da fusão de dois bancos existentes na época: o Banco de Lisboa e o Banco do Porto. Inicialmente, o banco tinha como objetivo principal apoiar o comércio e a indústria portugueses, concedendo empréstimos e emitindo notas bancárias.

Ao longo dos anos, o Banco de Portugal teve um papel importante na história econômica e financeira de Portugal. Durante a Primeira Guerra Mundial, por exemplo, o banco foi responsável por garantir a estabilidade financeira do país em um momento de grande turbulência internacional. Durante a ditadura militar que governou Portugal entre 1926 e 1974, o Banco de Portugal teve um papel significativo na gestão das finanças públicas do país.

O Banco de Portugal é o banco central de Portugal, responsável por garantir a estabilidade do sistema financeiro e a implementação da política monetária do país. Foi fundado em 19 de novembro de 1846 e tem sede em Lisboa.

As principais funções do Banco de Portugal incluem:
  • Política monetária: o Banco de Portugal é responsável por implementar a política monetária do país, ou seja, pela regulação da quantidade de dinheiro em circulação, a fim de controlar a inflação e manter a estabilidade financeira.
  • Supervisão bancária: o Banco de Portugal é responsável pela supervisão e regulamentação dos bancos e outras instituições financeiras em Portugal, com o objetivo de garantir a segurança e estabilidade do sistema financeiro.
  • Emissão de notas e moedas: o Banco de Portugal é responsável pela emissão de notas e moedas de euro em Portugal.
  • Reserva cambial: o Banco de Portugal é responsável pela gestão das reservas cambiais do país, ou seja, das reservas em moeda estrangeira utilizadas para garantir a estabilidade do valor da moeda nacional em relação a outras moedas.
  • Análise e previsão econômica: o Banco de Portugal realiza análises e previsões sobre a evolução da economia portuguesa e internacional, e publica relatórios e indicadores econômicos relevantes para o país.
  • O Banco de Portugal é uma instituição independente e é responsável perante o parlamento português. Suas decisões e ações são orientadas pelo seu objetivo principal de garantir a estabilidade financeira do país.


Responsabilidades em algumas das vagas (Apanhado Geral Sumário de algumas oportunidades encontradas):
  • Gerir e planear a evolução dos produtos com base nas solicitações das áreas de negócio;
  • Conceber as user stories com base nos requisitos de negócio e garantir a sua execução durante o processo de desenvolvimento;
  • Assegurar a implementação da evolução de produtos, em articulação com as equipas internas e externas, coordenando as atividades de desenvolvimento e de garantia de qualidade;
  • Garantir os critérios de desempenho aplicacional, apoiar no troubleshooting e conceber mecanismos preventivos de monitorização aplicacional; 
  • Promover a utilização de componentes e frameworks de desenvolvimento junto das equipas externas.
  • Desenhar a arquitetura das soluções tendo em conta as especificações e os requisitos do negócio e garantir a sua execução durante o processo de desenvolvimento;
  • Assegurar a implementação de projetos e a evolução de produtos, em articulação com as equipas internas e externas, coordenando as atividades de desenvolvimento, code review e garantia de qualidade;
  • Definir boas práticas e padrões de desenvolvimento e de qualidade, em articulação com as equipas internas;
  • Promover a evolução da framework de desenvolvimento e de CI/CD;
  • Garantir o desenvolvimento, a gestão, a escalabilidade e a reutilização de componentes/soluções, assegurando a sua integração nas arquiteturas de referência e disponibilizando informação e suporte a essa reutilização.  
  • Elaborar pareceres de enquadramento jurídico sobre supervisão prudencial de instituições de crédito e sociedades financeiras;
  • Elaborar propostas de decisão no âmbito de autorização para a constituição de instituições, para o aumento ou aquisição de participações qualificadas e demais processos de autorização compreendidos nas funções de supervisão prudencial;
  • Colaborar na elaboração de projetos legislativos e regulamentares para regulação da atividade bancária em matéria prudencial e implementação do respetivo quadro normativo;
  • Acompanhar e participar nas reuniões técnicas dos fóruns europeus responsáveis pela criação e implementação de políticas e procedimentos relativos ao exercício da atividade bancária.

Perfil para algumas das vagas (Apanhado Geral Sumário de algumas oportunidades encontradas):
  • Licenciatura nas áreas de Engenharia, Matemática Aplicada, Sistemas de Informação ou em áreas conexas;
  • Experiência profissional mínima de três anos em desenvolvimento, nomeadamente com a participação em projetos de implementação/evolução de aplicações;
  • Valoriza-se conhecimento em .net framework, SQL, integration services e OutSystems;
  • Experiência de trabalho em contexto e metodologias Agile;
  • Sentido de responsabilidade, disponibilidade, espírito de iniciativa e autonomia;
  • Capacidades de análise crítica, de planeamento e organização do trabalho, e de comunicação e negociação;
  • Facilidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipas multidisciplinares;
  • Orientação para a qualidade e rigor no cumprimento de prazos;
  • Domínio da língua inglesa (oral e escrito).
  • Licenciatura nas áreas de Engenharia, Matemática Aplicada, Sistemas de Informação ou em áreas conexas;
  • Experiência profissional mínima de três anos em desenvolvimento .net, nomeadamente com a participação em projetos de desenho e implementação de aplicações web;
  • Conhecimentos em React, HTML, Javascript, .net Core e SQL;
  • Experiência comprovada na integração com outros sistemas e na implementação de testes unitários e testes de integração;
  • Valoriza-se conhecimento em Redux, Kubernetes, Docker e RabbitMQ;
  • Experiência de trabalho em contexto e metodologias Agile;
  • Sentido de responsabilidade, disponibilidade, espírito de iniciativa e autonomia;
  • Capacidades de análise crítica, de planeamento e organização do trabalho, e de comunicação e negociação;
  • Facilidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipas multidisciplinares;
  • Orientação para a qualidade e rigor no cumprimento de prazos;
  • Domínio da língua inglesa (oral e escrito).
  • Licenciatura pré‐Bolonha, ou pós‐Bolonha com parte escolar de mestrado concluída, em Direito, preferencialmente com classificação final igual ou superior a 14 valores;
  • Mestrado ou qualificação académica especializada nas vertentes de Direito Bancário e Financeiro (condição preferencial);
  • Experiência profissional mínima de três anos, preferencialmente em (i) Direito Bancário e Financeiro ou (ii) em Direito Administrativo no domínio da regulação económica, nomeadamente no setor financeiro;
  • Sólidos conhecimentos de Direito Bancário e Financeiro;
  • Domínio da língua inglesa (oral e escrito);
  • Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
  • Capacidade analítica, espírito crítico e capacidade para concretizar, com eficácia e eficiência, os objetivos definidos;
  • Sentido de iniciativa e capacidade de planeamento e de organização do trabalho;
  • Facilidade de comunicação, de relacionamento interpessoal e de desenvolvimento de trabalho em equipa.


Durante a crise financeira internacional que teve início em 2008, o Banco de Portugal desempenhou um papel importante na gestão da crise em Portugal, implementando políticas de estímulo à economia e trabalhando em conjunto com outras instituições internacionais para restaurar a estabilidade financeira do país.

Hoje em dia, o Banco de Portugal é um dos principais bancos centrais da União Europeia, e suas políticas e decisões têm impacto não apenas em Portugal, mas em toda a zona do euro. Poderá consultar toda a informação no site oficial de recrutamento desta empresa.


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